Ми раді оголосити новий склад Ради директорів та Комітету незалежних директорів АЧЕВ і щиро вітаємо всіх нових членів, які приєдналися до нас цього року. Їхній досвід, поради та різноманітні перспективи допоможуть у формуванні стратегічного плану "Бачення 2025", а також допоможуть зосередити увагу на наших клієнтах та майбутніх можливостях зростання.
Будь ласка, познайомтеся з новими членами Правління та Комітету недиректорів:
Рада директорів
Марлон Блейк, MBA, CPA, FCCA
Голова Комітету з фінансів та аудиту
Марлон має понад 15 років досвіду роботи на керівних посадах у сфері фінансових послуг, неприбуткових організацій та консалтингу. Наразі він є генеральним директором Optimal Growth Financial, відповідальним за розробку стратегічного напрямку та довгострокового бачення інвестиційного фонду для стартапів. До цього Марлон був фінансовим директором в ICES, де він забезпечував фінансове та операційне лідерство, бухгалтерську експертизу та керівництво організацією. Він також був фінансовим директором в ACT, де забезпечував стратегічне керівництво та бачення фінансових функцій організації. Крім того, він працював на керівних посадах в Optimal Growth Consulting, Пенсійному плані охорони здоров'я Онтаріо та уряді Бермудських островів.
Марлон має значний досвід керівництва у сфері фінансової звітності, стратегічного планування, аналітики, управління ризиками, автоматизації процесів, управління, управління проектами, наставництва та коучингу.
Марлон має ступінь магістра ділового адміністрування Університету Оксфорд Брукс, сертифікат CPA, CGA від CPA Онтаріо та є Fellow Chartered Certified Accountant (дипломований сертифікований бухгалтер).
Рут Вудс
Заступник голови Комітету з питань управління персоналом та компенсацій
Рут Вудс має більш ніж 35-річний досвід роботи на керівних посадах у сфері управління професійними послугами, інвестиційного банкінгу та консалтингу. Вона обіймала посаду операційного директора компанії Osler, Hoskin & Harcourt LLP, де відповідала за фінанси, інформаційні технології, управління персоналом, матеріально-технічне забезпечення та адміністрування. До Osler вона була партнером-засновником Hugessen Consulting Inc, старшим віце-президентом; глобальним керівником відділу кадрів у Scotia Capital; а також директором-засновником організації "Жінки на ринках капіталу".
Наразі Рут є членом правління Медичної мережі Скарборо, а також працювала заступником голови та головою правління Школи єпископа Стракана та Королівського коледжу Святого Георгія, а також членом правління компанії Kinross Gold Corp.
Рут закінчила Університет Торонто зі ступенем магістра ділового адміністрування та Університет Ватерлоо зі ступенем бакалавра математики.
Члени Комітету, які не є директорами
Акшат Джхавері
Недиректор, член Комітету зі стратегії та управління ризиками
Акшат Джхавері (AJ) має більш ніж 18-річний досвід роботи з клієнтами зі списку Fortune 500 в якості довіреного радника в їхніх критично важливих бізнес- та технологічних ініціативах. Наразі Акшат є директором Accenture, де він зосереджується на партнерстві з корпораціями Crown, допомагаючи їм реалізувати своє бачення щодо модернізації способу ведення бізнесу та кращого служіння своїм громадам. Він консультує їх щодо критично важливих компонентів, які визначають успіх такого бачення, таких як цільові операційні моделі, стратегія даних та аналітики, управління змінами та технологічна трансформація. Він також співпрацює з ними у виконанні цієї стратегії, що стає можливим завдяки надійному управлінню та контролю.
До Аксенчер Ей Джей працював у компанії Cognizant, де він був провідним партнером однієї з найбільших світових фінансових компаній, допомагаючи їм у трансформації технологій та операційної діяльності в різних сферах страхування, групових пільг та управління активами/багатством. До цього він багато років працював консультантом з управління, консультуючи провідні фінансові компанії з метою покращення їхніх бізнес-результатів, а також відносин з клієнтами та громадськістю.
Протягом багатьох років AJ брала участь у кількох ініціативах зі збору коштів на підтримку боротьби з голодом, донорства крові, досліджень раку молочної залози та участі в ініціативах, спрямованих на підтримку молоді в отриманні підтримки, необхідної для досягнення успіху.
Меган отримала ступінь бакалавра в галузі промислових відносин в Університеті Макгілла та ступінь магістра в галузі промислових відносин та управління людськими ресурсами в Університеті Квінз, а також має поглиблений сертифікат з довірчого управління.
AJ отримав ступінь магістра програмної інженерії у провідному інженерному університеті Індії.
Даррелл Пінто, MBA
Недиректор, член Комітету з питань управління та призначень
Даррелл Пінто - топ-менеджер, який відточував свої навички стратегічного консалтингу та лідерства, орієнтованого на людей, у Торонто, Нью-Йорку, Лондоні та Шанхаї в компаніях, що працюють на приватних та державних фінансових ринках, у фармацевтиці, медіа та некомерційних організаціях. Він процвітає в ситуаціях, де він може поєднувати вирішення великих проблем за допомогою дизайн-мислення. Завдяки своїй прихильності до волонтерства та розбудови спільнот він вірить, що ми всі стаємо сильнішими, якщо знаходимо способи допомагати один одному бути кращими. Разом із сенатором Ратнею Омідвар він є співголовою Національного круглого столу з питань працевлаштування біженців - робочої коаліції 100 канадських організацій, які співпрацюють над пошуком повноцінної роботи для біженців. Він також є ведучим національного ток-шоу на телеканалі New Canadians TV.
У вільний час його схильність до пригод спонукала його здійснити похід до базового табору Евересту, попірнати в клітці з великими білими акулами, посадити 50 000 дерев, викладати імпровізацію та працювати на фермі з розведення альпака.
Даррелл отримав ступінь бакалавра філософії/історії у Західному університеті та ступінь MBA у Школі менеджменту Ротмана.
Лео Гомеш, LL.M, MBA, CFE
Недиректор, член Комітету з фінансів та аудиту
Лео Гомеш - довірений радник, який вже близько 20 років займається бізнес-консультуванням, внутрішнім аудитом та управлінням ризиками. Маючи значний міжнародний та мультикультурний досвід роботи, Лео обіймав керівні посади в різних організаціях та галузях, зокрема, очолював Національну нафтогазову компанію в Катарі та компанію Fortune 500 Energy & Utility в Північній Америці та Карибському басейні, а останнім часом очолював урядову компанію Capital Infrastructure and Transit Development в Канаді. Лео є заступником голови правління неприбуткової організації Re-Imagine Ontario.
Лео отримав ступінь магістра права в Йоркському університеті (Школа права Осгуд Холл) та ступінь магістра ділового адміністрування (MBA) в Університеті Бельвю. Він отримав ступінь бакалавра ділового адміністрування в Католицькому університеті Мінас-Жерайс (Бразилія). Він є членом Інституту внутрішніх аудиторів (IIA) та Асоціації сертифікованих експертів з питань шахрайства (ACFE).
Ми також хочемо привітати Епсіта Джаджала як нового голову правління.
Епсіт Джаджал має понад 25 років досвіду роботи на керівних посадах у різних галузях, включаючи банківську справу, консалтингові послуги, страхування, гірничодобувну промисловість, будівництво, телекомунікації, високі технології, роздрібну торгівлю, програмне забезпечення, енергетику, а також на різних рівнях державного сектору. Пан Джаджал спеціалізується на впровадженні ініціатив з організаційної трансформації, спрямованих на значне підвищення прибутковості організації та вартості підприємства шляхом використання інноваційних та стратегічно важливих цифрових рішень. Він очолює глобальні команди, відповідальні за цифрову стратегію, технологічні послуги, фінанси, професійні послуги та бізнес-операції.
У поєднанні з його всесвітньо визнаними академічними дипломами в галузі бізнесу (MBA Школи бізнесу Айві при Західному університеті), фінансів (CPA, CMA) та аутсорсингу (Школа бізнесу Ротмана при Торонтському університеті), пан Джаджал забезпечує глибокі перспективи для Achēv, які допомагають керівництву компанії постійно підвищувати операційну ефективність та позитивний вплив на клієнтів.
Під цим еволюціонуючим керівництвом ми продовжуватимемо позиціонувати "Ачев" як стійку, інклюзивну та клієнтоорієнтовану організацію, яка успішно надає послуги для молоді, працевлаштування, новоприбулих та мовні послуги на всій території GTA.
Генеральний директор Achēv Тоні Чалтас та команда вищого керівництва з нетерпінням чекаємо на співпрацю з усіма членами Ради директорів та Комітету незалежних директорів протягом наступного терміну.
Вітаючи наших нових членів, ми також хотіли б висловити сердечну подяку нашим членам, які залишили нас: Лоуренсу Ета та Анесі Мохаммед. Дякуємо за вашу відданість та внесок у нашу роботу.
Дякуємо всім, хто входить до складу правління. Ми з нетерпінням чекаємо, як наші висококваліфіковані члени правління будуть розвивати наше бачення допомоги людям у розкритті їхнього потенціалу та досягненні їхньої мети.
Щоб переглянути всі профілі членів правління Achēv, відвідайте наш Meet The Board сторінку.
